Posts

kerja di Alfamart dan Indomaret

Image
Halloo teman – teman, sudah lama nih admin ngga update nulis blog lagi. Maklum berhubung kesibukan di kantor jadinya sampai lupa update. Oke kali ini gue bakalan sedikit menulis tentang kerja di toko Alfamart dan Indomaret. Berhubung pengalaman gue kerja di toko Alfamart maka yang akan gue tulis ya pengalaman di Alfamart. Hampir tidak ada bedanya kerja di alfamart dan indomaret. Setau gue sih hampir sama, karena kebanyakan orang alfamart juga dri indomaret jadi ya hampir sama sistem kerjanya. Oke langsung saja ya. 1.       Hari kerja. Hari kerja untuk di toko adalah senin- senin alias ngga ada hari libur nya. Begitu juga dengan tanggal merah dan hari besar. Wah kok kelihatanya kejam ya. Engga juga sih karena usaha utama perushaan ini kan dagang. Jadi meskipun libur ya harus tetap dagang. Untuk hari libur nasional jika berangkat dihitungnya lembur. Karena ngga ada liburnya maka sistem kerjanya adalah sift. Ada sift 1 dan sift 2. Khusus untuk toko 24 jam maka ada juga sift 3. Sift

Pengalaman Seleksi Indonesia Power 2016

Image
Oke teman – teman untuk kali ini saya akan share pengalaman sahabat gue yang mengikuti seleksi indonesia power pada tahun 2016. Seleksi dilakukan di kota jogjakarta tepatnya di gedung universitas gajah mada. Untuk rangkaian seleksinya terhitung cukup panjang dan lama. Langsung saja ya teman – teman berikut tahapan seleksiny. 1.       Pendaftaran online Pendaftaran online dilakukan pada link erecruitment.indonesiapower.co.id. disitu nantinya kita akan mengisi formulir secara online.  Untuk jurusan non-teknik TOEFL sangat diperhatikan. Dan diakhir, pilih lokasi testmu, carilah yang dekat dari tempat tinggalmu karna akan berpengaruh di test kesehatan. Siapkan juga berkas – berkas seperti: -           Scan Ijasah/SKL bagi yang belum kelar ijasahnya -           Scan transkrip nilai -           Scan KTP yang masih berlaku -           Foto setengah badan berwarna -           Sertifikat TOEFL 2.       Tes kemampuan Akademik dan psikotes awal Setelah Pendaftaran online tah

Tahapan Seleksi MDP CS Finance

Image
Oke untuk postingan kali ini saya akan berbagi tentang bagaimana proses yang saya alami sendiri bisa dibilang bahasa kerennya adalah pengalaman pribadi seleksi MDP CS Finance. Sebelumnya apa sih MDP Central Santosa Finance? Mungkin banyak yang bertanya program apa sih itu. Saya katakan beruntung sekali ya beruntung sekali buat temen – temen yang bisa masuk recruitment MDP CS Finance. Karena apa? MDP atau Management Development Program merupakan salah satu program pengembangan karir yang untuk calon – calon manager di perusahaan CS finance. Sedangkan CS Finance sendiri merupakan group BCA yang bergerak di bidang pembiayaan khususnya sepeda motor. lalu bagaimana sih proses seleksinya sendiri. Sebelumnya mem ang saya sudah pernah menulis mengenai sedikit proses seleksi yang ada di CS Finance. Mungkin gara – gara tulisan tersebut jadi banyak yang bertanya. Dan  kali ini saya akan bahas tuntas lebih detail mengenai bagaimana seleksi MDP CS Finance. 1.       Seleksi administr

Soal - Soal Psikotes CPNS

Kebanyakan dari temen - temen  sebagai freshgarduate pasti memilih untuk mencari pekerjaan pertama. Nah tentunya pasti jika mencari pekerjaan, maka ada beberapa tahap seleksi yang dilakukan salah satunya psikotes. Psikotes biasanya dilakukan pada tahap pertama sebelum menuju tes - tes selanjutnya. maka pada kesempatan ini saya akan membagikan soal - soal psikotes hasil koleksi penulis selama ini. berikut soal - soalnya : 1.  tes arismatik 2. Tes Koran 3. Tes Logika Angka 4. Tes Logika Arismetik 5. Tes Logika Formil 6. Tes Padanan Hubungan 1 7. Tes Padanan Hubungan 2 8. Tes seri 9. Tes Sinonim_persamaan kata semoga bermanfaat buat temen - temen semuanya. terima kasih..

Bos vs Pemimpin

Image
Tiap tim, perusahaan, kantor keagenan asuransi, ataupun group usaha lainnya tentunya mempunyai bos. Menjadi bos tidaklah otomatis menjadi leader pula, karena seorang leader mempunyai karakteristik yang berbeda dengan seorang bos. Berikut ini adalah 10 perbedaan antara bos dengan leader: Seorang bos merasa mengetahui segalanya, sedangkan leader merasa masih banyak perlu belajar. Leader akan terus memperbarui ilmunya dari manapun sumbernya walaupun itu dari luar lingkup perusahaannya ataupun dari pesaing. Seorang bos lebih suka banyak bicara, sedangkan leader lebih suka mendengar. Seorang pemimpin akan lebih suka untuk mendengar bawahannya ataupun pelanggannya dalam menyelesaikan suatu masalah maupun untuk meningkatkan kualitas tim dan produknya. Dengan mendengar, dia akan memahami suatu masalah dan mampu memberi solusinya. Bos lebih suka memberi jawaban, leader lebih suka memberi solusi. Dalam menghadapi masalah, bos akan lebih banyak mencari pembenaran dan mencari kamb

Tahapan Seleksi Beasiswa Djarum

Apa kabar beswan hari!!! Mungkin temen – temen yang saat ini menjadi beswan ataupun alumni beswan pasti ngga asing lagi dengan kata – kata itu. Dan barang kali sudah pasti tahu jawabnya. Hehehe. Ya salah satunya adalah saya. Saya tergabung menjadi beswan djarum pada tahun 2013/2014 angkatan 29 regional semarang. mungkin yang sebelumnya udah pernah baca blog saya udah pasti tahu lah ya saya dari universitas mana.hehehe. sok terkenal. Yapsss kali ini ini saya akan share bagaimana sih pengalaman menjadi seorang beswan serta gimana sih tahapan – tahapan seleksi beswan djarum. Mungkin ini akan sangat berguna bagi adik – adik junior yang nantinya akan mengambil salah satu beasisw paling faforit di negeri ini. Oke langsung saja ya tanpa menunggu lama lagi. Sebenarnya apa sih beswan itu? Beswan adalah sebutan untuk manusia yang mendapatkan beasiswa djarum. Manusia yang mendapat beasiswa akan mendapatkan gelar beswan seumur hidupnya.wkwkwk. kenapa seumur hidup, yah karena memang sebutan

Pengalaman Kerja di Toko Alfamart Part 1

Image
Yeaaa,, akhirnya fase OJT Store MT alfamart batch 38 selesei. Heheh. Hari ini sampai tulisan saya tulis saya sudah mengalami fase dimana MT haru terjun langsung sebagai Crew toko. terhitung sejak 10 september – 10 oktober 2015 saya menjalani fase training di toko. melalui tulisan ini saya akan berbagi ke teman – teman bagaimana pengalaman saya selama 1 bulan acting sebagai crew toko dan assistant kepala toko. tulisan saya sebelumnya membahas OJT store, namun kali ini saya akan banyak membahas bagaimana pengalaman saya selama 1 bulan di toko. Oke langsung saja, saya mendapat tugas untuk OJT toko di alfamart rest area KM 57 toll jakarta – cikampek. Toko tersebut masuk kedalam lingkup branch karawang. Pertama kali saya mendapat info toko tersebut ya biasa aja sih, bayangan saya ya munkin tokonya sama seperti toko yang lainya. Namun setelah sampai di toko ternyata jauh berbeda sekali dengan bayangan awal saya. Toko ini merupakan jenis toko specific store type 18 yang kondisi tokonya